آیا ما مهاجران ایرانی به درستی می‌دانیم چگونه رزومه بنویسیم و اگر پاسخ این پرسش به‌طور سریع و صریح مثبت نیست، عمده‌ترین خطاهای ایرانیان در مورد آماده‌سازی رزومه کدام است؟
در قسمت اول گفته شد که ایرانیان به‌واسطه‌ی ایراداتی که حل آنها باید در اولویت قرار بگیرد در آماده‌سازی رزومه با مشکلاتی مواجه هستند. در اینجا به ایراد دوم می‌پردازیم.
عمده‌ترین خطاهای در آماده‌سازی رزومه
ایراد دوم: کوتاهی در آماده کردن رزومه هم‌زمان با دوره‌های آموزشی
مورد دیگری که بسیار شبیه مورد اول است عدم آماده‌سازی رزومه در روزهای شرکت در کارگاه‌های آموزشی یا دوره‌های تحصیلی در کاناداست. خدا می‌داند با چند نفر برخورد داشته‌ام که یک دوره کاریابی دولتی را در کانادا گذرانده‌اند اما اصلی‌ترین خروجی آن که آماده‌سازی یک رزومه بی‌نقص بوده را انجام نداده‌اند. عموما به دلیل این عادت در ما ایرانیان که می‌پنداریم صرف شرکت در یک کلاس یا دوره تحصیلی به‌خودی خود واجد اهمیت است و باور نداریم که اگر این دوره‌ها به اهدافی که برای آن ترسیم شده نرسند عملا جز اتلاف وقت چیزی نبوده‌اند.
بهترین راه‌حل این است که هم‌زمان با شرکت در دوره، چه حضوری و چه آنلاین، کار نگارش رزومه را هم انجام دهید. همان‌طور که در ایراد اول بیان شد، آماده‌سازی رزومه یک فرآیند یک‌شبه نیست و وقتی آنرا به‌تدریج انجام می‌دهید دقیق‌تر و بهتر نتیجه می‌گیرید. نگارش تدریجی این شانس را به شما می‌دهد که کار را بهتر اصلاح کنید و عمیقا با بخش‌های مختلف رزومه آشنا شوید که بعدا در به‌روزرسانی رزومه اهمیت زیادی دارد.
همینجا یک حاشیه به بحث بزنم و درباره خطایی صحبت کنم که عده‌ای با این توجیه که چون قصد ندارند برای کاریابی اقدام کنند و در اندیشه راه‌اندازی بیزینس شخصی هستند به خود می‌گویند ضرورتی برای تهیه رزومه و فراگیری آن نیست، به آن مرتکب می‌شوند. این افراد به دو دلیل خیلی بارز خطا می‌کنند. اول اینکه همان‌طور که بارها بیان کرده‌ایم این اشتباه است که شما بدون هیچ‌گونه تجربه کاری در کانادا بخواهید بیزینس راه‌اندازی کنید.
[pullquote]آماده‌سازی رزومه یک فرآیند یک‌شبه نیست و وقتی آنرا به‌تدریج انجام می‌دهید دقیق‌تر و بهتر نتیجه می‌گیرید.[/pullquote]
برای آشنایی با فوت و فن هر بیزینسی و اصولا مشخصات کلی بازار کار کانادا لازم است که ولو شده در حد 2-3 ماه در همان بیزینس کار کنید. چنین امری نیاز به کاریابی دارد و شرط اولیه آن داشتن رزومه است. اما دلیل دوم این است که حتی اگر شما نخواهید در همین حد 2-3 ماه هم کسب تجربه مستقیم داشته باشید (که تاکید می‌کنم خطای بزرگی است) به هر حال این احتمال هست که در آینده بخواهید افرادی را استخدام کنید. در این صورت آگاهی از مراحل استاندارد این کار از جمله رزومه‌نویسی و شرکت در جلسات مصاحبه یکی از ضروری‌ترین دانش‌هایی است که شما باید کسب کنید تا در آینده بتوانید بین داوطلبان انتخاب درستی انجام دهید پس گریزی از فراگیری رزومه‌نویسی ندارید.
ایرادات دیگر را در اینجا ببینید:
ایراد اول: آماده نکردن نسخه اولیه رزومه پیش از ورود به کانادا
ایراد سوم: آماده شدن رزومه توسط فردی دیگر
ما آمادگی داریم تا به شما در این زمینه یاری برسانیم. با ما همراه باشید تا به‌زودی از خدمات ما در این زمینه بهره‌مند شوید.
برای آگاهی بیشتر این مطلب از سایت مانستر را در مورد مرسوم‌ترین خطاهای رزومه‌نویسی ببینید.